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Derecho Función Pública

Aprobado Estatuto Marco del Personal Estatutario del Personal Sanitario

By julio 5, 2022noviembre 17th, 2025No Comments

Esta nueva ley sanitaria establece que, transcurridos tres años desde el nombramiento de un sanitario interino, esta vacante «solo podrá ser ocupada por personal fijo». Además, también intenta fijar límites a la contratación de interinos, restringiéndolo solo a «razones expresamente justificadas de necesidad y urgencia»

Según recoge el Confidencial en su versión digital del día de hoy, La nueva normativa modifica el artículo 9 de la Ley 55/2003, de 16 de diciembre, del Estatuto Marco del personal estatutario de los servicios de salud, eliminando el concepto ‘eventual’, aunque las comunidades podrán seguir contratando temporales «por razones expresamente justificadas de necesidad y urgencia» en algunos supuestos.

Os dejamos enlace directo al BOE con la publicación del Real Decreto.

Puedes leer la noticia completa pulsando aquí

expertos en derecho funcionarial y laboral

 

Autor

  • Diego Contreras Mahou Abogado
    Socio Abogado en Socilegal

    Abogado especializado en Derecho Administrativo y especialmente en cuestiones de personal al servicio de la Administración Pública (vinculación laboral, funcionarial o estatutaria; jurisdicción contencioso-administrativa y social; asesoramiento en vía administrativa). Experiencia consolidada en materias relacionadas con el Personal Docente e Investigador de las Universidades Públicas.

    Es socio de SOCILEGAL Abogados, donde ha desarrollado práctica avanzada en Derecho Universitario, procedimientos selectivos de concurrencia competitiva para el acceso al empleo público, Derecho Sancionador (expedientes disciplinarios) y acreditaciones/sexeni...

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